Executive Management Assessments
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High Potential:
Cargos de alto potencial con el modelo de evaluación de aspiraciones, capacidad y compromiso.
Digital Readiness:
Permite identificar los comportamientos (o competencias) necesarios para desempeñarse y prosperar en un entorno empresarial digital.
¿Qué se evalúa en HYPO?
¿Qué se evalúa en Digital Readiness?
Aprendizaje continuo e innovación
Aprendizaje continuo e innovación
- Toma de decisiones
- Pensamiento estratégico
- Creatividad e innovación
- Aprendizaje
- Adaptabilidad
- Liderazgo
Excelencia en la ejecución
Excelencia en la ejecución
- Toma de decisiones
- Iniciativa
- Liderazgo
- Planear y organizar
- Entrega de resultados
- Ética y valores